紹介予定派遣

正社員や契約社員として直接雇用されることを前提に、期間を定めて派遣スタッフとして就業するスタイルが紹介予定派遣です。契約期間終了時に、派遣スタッフと企業が一致すると直接雇用されるというシステムです。
派遣スタッフとして働ける期間は、最長で6ヶ月と定められています。実際多い期間は3ヶ月です。企業によっては契約期間1ヶ月という場合もあります。
採用面接だけでなく、採用手段の一つとして利用する企業も増えています。
採用する側も、実際に働く様子を見て直接雇用するか決められるので、企業にも求職者にも良いサービスです。

【メリット】
紹介予定派遣のメリットは、派遣登録スタッフからの客観的な意見がもらえること、実際に働いてみて入社をどうするか決められることです。
新卒紹介予定派遣という枠を用意する企業もあり、学生をしながら派遣スタッフとして働き、卒業したらその職場へ就職するという手段も選べます。

【こんな人におすすめ】
転職したいけど、自分に合った仕事か不安・・・実際働いて入社を決められます。
職場の雰囲気がわからないのが不安・・・派遣期間中に、社内の雰囲気を知れます。
どんな仕事、職場が合っているかわからない・・・コーディネーターがアドバイスしてくれます。
面接は緊張してうまくアピールできない・・・派遣期間中、働く中でアピールできます。
希望とする就業条件を言うのに戸惑う・・・コーディネーターが交渉してくれます。